Un bilan de compétences, en quelques mots :
C’est un dispositif de formation règlementé. Il permet de :
- réfléchir sur son évolution professionnelle en faisant le point sur ses compétences, ses aptitudes et ses motivations afin de définir un projet professionnel.
- orienter ses choix au regard de ses aspirations personnelles et de la réalité économique et sociale de l’environnement dans lequel on projette s’inscrire
Avoir une meilleure connaissance de soi – Trouver de la confiance en soi – Vivre le changement – Construire un projet professionnel cohérent – Bâtir un parcours de formation – Développer la compétence à s’orienter